ID:254555
Operator produkcji (m/k) / Oператор продукции (м/ж)
Numer referencyjny: a0t4H00000sNq4sQAC
Trenkwalder jest jednym z liderów w branży HR w Polsce, specjalizując się w rekrutacjach stałych, tymczasowych, outsourcingu i doradztwie personalnym. Trenkwalder należy do Grupy Trenkwalder International AG, która od ponad 30 lat świadczy usługi HR w 17 krajach Europy, wspierając Kandydatów i firmy w realizacji ich celów zawodowych i biznesowych.
Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy osób na stanowisko:
Operator produkcji (m/k) / Oператор продукции (м/ж)
Miejsce pracy: Bolesławiec
Место работы: завод в г. Bolesławiec (Болеславец)Обязанности:- производство и монтаж автозапчастей и аксессуаров для автомобилей,
- сборка и тест гидравлических систем для автомобилей (кабриолет),
- приготовление компонентов для авто деталей,
- монтаж компонентов электрооборудованием.
Miejsce pracy: zakład w Bolesławcu (Bolesławiec)Obowiązki:- produkcja i montaż części i akcesoriów samochodowych,
- montaż i test układów hydraulicznych do samochodów (kabriolet),
- przygotowanie komponentów do części samochodowych,
- montaż elementów instalacji elektrycznej.
Требования к кандидату на должность:- готовность к посменной работе в 3 смены по 8 часов,
- готовность работать в команде,
- приветствуется знание польского языка на коммуникативном уровне,
- мануальные способности,
- быстрая обучаемость рабочему процессу.
Wymagania wobec kandydata na stanowisko:- gotowość do pracy zmianowej na 3 zmiany po 8 godzin,
- umiejętność pracy w zespole,
- mile widziana znajomość języka polskiego na poziomie komunikatywnym,
- zdolności manualne,
- zdolności szybkiej nauki.
Предлагаем:- официальное трудоустройство согласно польскому законодательству (umowa o pracę tymczasową),
- медицинское страхование Medicover,
- карта multisport (дисконт на тренажёрный зал и бассеин),
- ставка 18,30 зл брутто/час (работа по 8 часов/день в течение месяца) + возможные над-часы (над-часы оплачиваются: +50% в течение недели, +100% по выходным) зависит от количества заказов, +20% за работу в ночное время. Ставка нетто 13 злотых- для работников старше 26 лет, 14 злотых нетто-для работников младше 26 лет, каждый работник участвует в программе PPK( накопительный пенсионный фонд), перед началом работы можно написать отказ от накопительных пенсионных средств, в таком случае ставка для работников старше 26 лет 13,41 злотых нетто, для работников младше 26 лет ставка14,42 злотых нетто,
- премиальная система (базовая премия + дополнительная) максимум 10% + 5% = 15% после отработанных полных трёх месяцев,
- в месяц выходит 2500 - 2600 зл нетто без дополнительных часов работы, так же 3000 зл нетто и выше с дополнительными часами работы.
- бесплатный горячие напитки,
- фруктовые четверги,
- так же на территории предприятия находится столовая (цена обеда 3-6zl),
- бесплатное проживание (по 3-6 человек в комнате),
- гарантию выплаты заработной платы до 10 числа следующего месяца,
- постоянную поддержку координатора,
- предоставления документов от работодателя на kartu czasowego pobytu.
Oferujemy:- formalne zatrudnienie zgodnie z polskim prawem (umowa o pracę tymczasową),
- ubezpieczenie zdrowotne Medicover,
- kartę multisport (zniżka na siłownię i basen),
- stawkę 18,30 zł brutto / godzinę (praca po 8 godzin / dzień w ciągu miesiąca) + ewentualne nadgodziny (nadgodziny płatne: +50% w ciągu tygodnia,+ 100% w weekendy) uzależnione od ilości zamówień, +20% za pracę w nocy. Stawka netto 13 zł - dla pracowników powyżej 26 roku życia, 14 zł netto-dla pracowników poniżej 26 roku życia, każdy pracownik uczestniczy w programie PPK (akumulacyjny fundusz emerytalny), przed rozpoczęciem pracy można napisać rezygnację z akumulacyjnych środków emerytalnych, w takim przypadku stawka dla pracowników powyżej 26 roku życia 13,41 zł netto, dla pracowników poniżej 26 roku życia stawka14, 42 zł netto,
- system premiowy (składka podstawowa + dodatkowa) maksymalnie 10% + 5% = 15% po przepracowanych pełnych trzech miesiącach,
- miesięcznie wychodzi 2500-2600 zł netto bez dodatkowych godzin pracy, tak samo 3000 zł netto i więcej z dodatkowymi godzinami pracy.
- bezpłatne gorące napoje,
- owocowe czwartki,
- również na terenie firmy znajduje się stołówka (cena obiadu 3-6zl),
- bezpłatne zakwaterowanie (dla 3-6 osób w pokoju),
- gwarancję wypłaty wynagrodzenia do 10 dnia następnego miesiąca,
- stałe wsparcie koordynatora,
- dostarczenie dokumentów od pracodawcy na kartu czasowego pobytu.
Za proces rekrutacyjny odpowiedzialny Fedianin Vitalii tel. +48 605 126 116.Trenkwalder jest jednym z liderów w branży HR w Polsce, specjalizując się w rekrutacjach stałych, tymczasowych, outsourcingu i doradztwie personalnym. Trenkwalder należy do Grupy Trenkwalder International AG, która od ponad 30 lat świadczy usługi HR w 17 krajach Europy, wspierając Kandydatów i firmy w realizacji ich celów zawodowych i biznesowych.
Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy osób na stanowisko:
Operator produkcji (m/k) / Oператор продукции (м/ж)
Miejsce pracy: Bolesławiec
Место работы: завод в г. Bolesławiec (Болеславец)
Обязанности:производство и монтаж автозапчастей и аксессуаров для автомобилей,
сборка и тест гидравлических систем для автомобилей (кабриолет),
приготовление компонентов для авто деталей,
монтаж компонентов электрооборудованием.
Miejsce pracy: zakład w Bolesławcu (Bolesławiec)
Obowiązki:produkcja i montaż części i akcesoriów samochodowych,
montaż i test układów hydraulicznych do samochodów (kabriolet),
przygotowanie komponentów do części samochodowych,
montaż elementów instalacji elektrycznej.
Требования к кандидату на должность:готовность к посменной работе в 3 смены по 8 часов,
готовность работать в команде,
приветствуется знание польского языка на коммуникативном уровне,
мануальные способности,
быстрая обучаемость рабочему процессу.
Wymagania wobec kandydata na stanowisko:gotowość do pracy zmianowej na 3 zmiany po 8 godzin,
umiejętność pracy w zespole,
mile widziana znajomość języka polskiego na poziomie komunikatywnym,
zdolności manualne,
zdolności szybkiej nauki.
Предлагаем:официальное трудоустройство согласно польскому законодательству (umowa o pracę tymczasową),
медицинское страхование Medicover,
карта multisport (дисконт на тренажёрный зал и бассеин),
ставка 18,30 зл брутто/час (работа по 8 часов/день в течение месяца) + возможные над-часы (над-часы оплачиваются: +50% в течение недели, +100% по выходным) зависит от количества заказов, +20% за работу в ночное время. Ставка нетто 13 злотых- для работников старше 26 лет, 14 злотых нетто-для работников младше 26 лет, каждый работник участвует в программе PPK( накопительный пенсионный фонд), перед началом работы можно написать отказ от накопительных пенсионных средств, в таком случае ставка для работников старше 26 лет 13,41 злотых нетто, для работников младше 26 лет ставка14,42 злотых нетто,
премиальная система (базовая премия + дополнительная) максимум 10% + 5% = 15% после отработанных полных трёх месяцев,
в месяц выходит 2500 - 2600 зл нетто без дополнительных часов работы, так же 3000 зл нетто и выше с дополнительными часами работы.
бесплатный горячие напитки,
фруктовые четверги,
так же на территории предприятия находится столовая (цена обеда 3-6zl),
бесплатное проживание (по 3-6 человек в комнате),
гарантию выплаты заработной платы до 10 числа следующего месяца,
постоянную поддержку координатора,
предоставления документов от работодателя на kartu czasowego pobytu.
Oferujemy:formalne zatrudnienie zgodnie z polskim prawem (umowa o pracę tymczasową),
ubezpieczenie zdrowotne Medicover,
kartę multisport (zniżka na siłownię i basen),
stawkę 18,30 zł brutto / godzinę (praca po 8 godzin / dzień w ciągu miesiąca) + ewentualne nadgodziny (nadgodziny płatne: +50% w ciągu tygodnia,+ 100% w weekendy) uzależnione od ilości zamówień, +20% za pracę w nocy. Stawka netto 13 zł - dla pracowników powyżej 26 roku życia, 14 zł netto-dla pracowników poniżej 26 roku życia, każdy pracownik uczestniczy w programie PPK (akumulacyjny fundusz emerytalny), przed rozpoczęciem pracy można napisać rezygnację z akumulacyjnych środków emerytalnych, w takim przypadku stawka dla pracowników powyżej 26 roku życia 13,41 zł netto, dla pracowników poniżej 26 roku życia stawka14, 42 zł netto,
system premiowy (składka podstawowa + dodatkowa) maksymalnie 10% + 5% = 15% po przepracowanych pełnych trzech miesiącach,
miesięcznie wychodzi 2500-2600 zł netto bez dodatkowych godzin pracy, tak samo 3000 zł netto i więcej z dodatkowymi godzinami pracy.
bezpłatne gorące napoje,
owocowe czwartki,
również na terenie firmy znajduje się stołówka (cena obiadu 3-6zl),
bezpłatne zakwaterowanie (dla 3-6 osób w pokoju),
gwarancję wypłaty wynagrodzenia do 10 dnia następnego miesiąca,
stałe wsparcie koordynatora,
dostarczenie dokumentów od pracodawcy na kartu czasowego pobytu.
Za proces rekrutacyjny odpowiedzialny Fedianin Vitalii tel. +48 605 126 116.